El pasado sábado 14 de diciembre tuvo lugar en nuestras oficinas de Alcoy la primera Convención de Grow Up, un evento marcado por el crecimiento tanto en el equipo humano como en la infraestructura empresarial tras la adquisición de Paquito Rent a Car, la apertura de las nuevas oficinas y la incorporación de talento en las distintas áreas de Mobility, Warranty e Insurance.
La finalidad principal de este encuentro fue fomentar el conocimiento entre compañeros, entender el trabajo de cada área, fortalecer el sentimiento de equipo y hacer balance de un año lleno de cambios, así como anticipar los retos que nos esperan en 2025.
Durante el evento, Paloma Serra, gerente de TMF, destacó los logros alcanzados en 2024 y cómo estos impulsan el crecimiento de Grow Up, abriendo nuevas oportunidades. Asimismo, puso en valor el compromiso de todos los miembros del equipo y el liderazgo de Antonio Soriano, Jorge Romeu y, especialmente, Miguel Ángel Llorens.
Por su parte, Javier Jiménez, responsable del Área de Mobility, resaltó el desafío que ha supuesto la adquisición de Paquito Rent a Car, las perspectivas de futuro que esta operación ofrece y las nuevas líneas de trabajo, especialmente en el área de logística, que comenzarán a implementarse en 2025.
El CEO de Grow Up, Miguel Ángel Llorens, hizo un balance general de los cambios positivos que la empresa ha experimentado este año y expresó su confianza en un 2025 lleno de oportunidades.
A continuación, tuvo lugar la primera edición del Premio ‘UP’ para reconocer a los trabajadores destacados de las áreas de TMF y Mobility. Según explicó Antonio Soriano, responsable de Procesos y Comunicación y conductor del acto, “este premio celebra no solo el rendimiento profesional, sino también la actitud, el comportamiento y el impacto positivo que los trabajadores generan en su entorno laboral”.
En el área de TMF, el premio fue otorgado a Paloma Boix, del departamento de Administración, por “su compromiso, exigencia y constancia, que la convierten en un modelo de profesionalidad y un ejemplo a seguir en la empresa”.
En el área de Mobility, el reconocimiento fue para Ismael Chacón, Senior de Operaciones, por “su dedicación y ética, que lo convierten en un pilar clave y demuestran que el éxito se logra con esfuerzo y trabajo en equipo”. Los galardones fueron entregados por Josep Alzamora, experto en competitividad a nivel corporativo de Grow Up.
Tras los discursos y la entrega de premios, se organizó una gymkana por equipos en las nuevas oficinas. Durante esta actividad, los participantes tuvieron que resolver distintos enigmas y acertijos en un tiempo límite de 30 minutos, recorriendo varias estancias. Fue una experiencia divertida y dinámica que fomentó el trabajo en equipo, la creatividad y el pensamiento estratégico.
En conclusión, esta primera convención ha sido un hito para Grow Up, destacando el compromiso y la colaboración del equipo. Con una base sólida de logros, estamos listos para enfrentar los retos de 2025 con optimismo, sabiendo que el futuro de la empresa está lleno de desafíos, pero también oportunidades
